Еврей засудил афроамериканца за расизм

В среду 29 августа федеральный суд в Буффало (штат Нью-Йорк, США) постановил выплатить Марку Пастернаку 150 тысяч долларов компенсации как жертве расовой дискриминации. Дело, в общем-то, довольно стандартное и вряд ли обратило бы на себя внимание прессы, если бы не одна маленькая деталь: Пастернак — белый, а его согрешивший расизмом босс Томми Бейнс — афроамериканец.

Три года «бледнолицый» истец работал под началом Бейнса в одном из государственных социальных учреждений штата Нью-Йорк и все это время, по его словам, испытывал на себе постоянную расовую дискриминацию, связанную с цветом его кожи. «Ты белый мальчик, — как-то разоткровенничался темнокожий босс, — а я не люблю белых ребят, вот так-то». Белых он и впрямь недолюбливал и потому называл беднягу Марка исключительно «глупым белым мальчиком», «босяком» и «поляком». И ладно бы только называл — из материалов дела следует, что коварный начальник не упускал случая саботировать его рабочий процесс: то замки в хранилищах поменяет, а то нужную документацию припрячет. Стоит ли удивляться тому, что чаша терпения работника время от времени переполнялась.

Впервые это произошло в 1998 году, когда Пастернак не выдержал и взялся судиться с шефом. По результатам проведенного тогда расследования расиста оштрафовали на две тысячи долларов, однако позволили сохранить свой пост. Марк же ударился в депрессию и даже попросил отпуск по болезни. Вскоре ему предложили вернуться на свое рабочее место, но он отказался, заявив, что работать вместе с Бейнсом больше не может. «Государство сделало слишком мало и слишком поздно, — прокомментировал ситуацию адвокат потерпевшего Дэвид Сигер. — Для нормальной работы Марку требовалось всего лишь находиться подальше от Томми, а государство предоставить ему таких гарантий не захотело». На сей раз семеро членов судейской коллегии сошлись на том, что Пастернак пострадал от расовой дискриминации и постановили выплатить ему 150 тысяч долларов.

Социологи утверждают, что жертвой расовой дискриминации может оказаться каждый, причем вне зависимости от цвета кожи и национальной принадлежности. «Меня переполняют чувства, — признался истец репортерам. — Такое ощущение, что я побывал в аду и сумел вернуться. Чувство удовлетворенности связано именно с тем, что поверили мне, а не ему».

Бейнс, в свою очередь, охарактеризовал Марка Пастернака как трудного работника, хотя не отрицал того, что отпускал унизительные замечания в его адрес.