Треть работников израильского хай-тека составляют репатрианты

В 2009 году сфера высоких технологий обеспечила Израилю 16% внутреннего валового продукта и 51% экспорта, подтвердив статус локомотива израильской экономики.

 

Согласно данным исследования центрального статистического бюро, посвященного израильскому хай-теку, в 2007 году 9,3% всех наемных работников в Израиле работали в сфере высоких технологий. Это самый высокий показатель в Европе и один из самых высоких в мире. Для сравнения, в Германии в хай-теке работают только 5,5% наемных работников, в Великобритании – 5,3%, в Финляндии – 6,7%.

 

В 2009 году количество хайтековцев не изменилось, реноме израильских высоких технологий поддерживали 248 тыс человек. Однако поскольку общее количество наемных работников снизилось из-за кризиса, их процент вырос до 10,2%. По сравнению с 1995 годом, когда в хай-теке работали 115 тыс человек, количество ставок более, чем удвоилось.

 

102,9 тыс человек работают в высокотехнологичной промышленности, остальные 145,5 тыс – в сфере высокотехнологичных услуг. Самый большой сектор хай-тека – сфера компьютерных услуг, в которой заняты 76,4 тыс человек. 45,9 тыс человек заняты в сфере коммуникаций и связи, 30,3 тыс – в сфере производства аппаратуры для контроля качества, медицинского оборудования и т.д.

 

Далее следуют сфера исследований и разработок (23,3 тыс), производство электронных компонентов (22,5 тыс), авиационная промышленность (22,1 тыс), фармацевтика (12,2 тыс) и производство офисной электроники (3,7 тыс).

 

Мужчины составляют две трети работников сферы высоких технологий. При этом следует отметить, что данное половое неравенство не изменяется со временем. В 1995 году на долю женщин точно также приходилось не более трети ставок в хай-теке.

 

В 1995 году средняя зарплата в хай-теке превышала среднюю зарплату по стране на 71%. В 2000 году разрыв составлял уже 106%. В 2001-2004 годах он снова незначительно снизился, однако в 2005 году зарплата в хайтеке снова превышала среднюю зарплату по стране в два раза. В 2009 году средняя зарплата в хай-теке составляла 15 449 шекелей, что на 99,4% больше, чем средняя зарплата по стране на тот момент.

 

Самую большую зарплату получают в производстве средств связи – 20 108 шекелей в месяц в среднем. В сфере исследований и разработок средняя зарплата – 19 989 шекелей, в сфере компьютерных услуг – 16 500 шекелей, в сфере связи и коммуникаций – 9500 шекелей. Средняя зарплата по стране за вычетом сферы высоких технологий на 10% меньше, чем официальный показатель.

 

Сравнительный анализ возрастной составляющей работников сферы высоких технологий показывает, что за 13 лет с 1995-го по 2007 год количество возрастных работников (55+) выросло с 6,5% до 11% общего числа работников. Также значительно выросла доля работников в возрасте с 25-ти до 34 лет.

 

Статистика свидетельствует о значительном вкладе в успех израильского хай-тека репатриантов. 33% сотрудников израильской сферы высоких технологий репатриировались в Израиль из других стран. В том числе 28% — уроженцы Европы и Америки и 5% — уроженцы Азии и Африки. Представители национальных меньшинств занимают лишь 4% ставок в израильском хай-теке.

 

Подтверждает ЦСБ и другую известную истину: работники хай-тека задерживаются на работе дольше, чем представители других профессий. В среднем разница составляет пять рабочих часов в неделю.